合肥海关数据分中心是合肥海关直属的事业单位，也是中国电子口岸数据中心的分支机构。主要承担中国电子口岸数据中心开发的项目推广和运行维护工作；承担安徽电子口岸平台的维护和项目开发；负责合肥海关外网维护与技术支持等工作。
我们将提供一份有挑战性的工作及有竞争力的薪酬体系，现面向社会公开招聘。
一、 招聘岗位及要求
（一）高级管理层（1人）
副总经理：1人
职位要求：
1.国家统招本科毕业，专业不限，45岁以下；作风正派，身体健康；
2.具有在政府部门、大学院校、科技园区、高新技术企业等从事企业管理、市场营销或科技管理工作经历10年以上；
3. 具有主持日常管理工作，具备优秀的组织协调能力和团队建设及管理能力；
4.熟悉高新技术企业的经营管理、市场营销，具有先进的管理理念，能承担公司战略规划，具有很强的执行与实施能力；
5.具有从事企业、项目管理或市场开拓的能力、经历和经验。
（二）技术类（8人）
技术主管：1人
职位要求：
1.国家统招本科毕业，计算机专业，40岁以下；身体健康，无既往病史；
2.具有相关程序员证书或资格，有三年以上的大型软件开发经验；
3.有丰富的J2E、.Net项目开发经验，精通C#、ASP.Net；
4.具有较强的面向对象的设计和分析能力，能独立进行系统分析、设计和开发；
5.具有良好的团队合作精神及对外沟通能力，能够指导项目组成员及时出色完成既订目标。
项目管理：1人
职位要求：
1.国家统招本科毕业，计算机专业，35岁以下；身体健康，无既往病史；
2.具有相关程序员证书或资格，有两年以上的软件开发经验；
3.熟悉SQL SERVER及ORACLE数据库维护及管理，熟悉网络软、硬件环境搭建及调试；
4. 具有丰富的J2E、.Net项目开发经验，精通C#、ASP.Net；能够独立进行系统分析、设计和开发。
5.具有良好的团队协作精神和沟通能力；逻辑思维强，有责任心。
6.具有相应的项目管理经验。
技术人员：4人
职位要求：
1.国家统招本科毕业，计算机专业，35岁以下；身体健康，无既往病史；
2.熟练掌握计算机软、硬件，网络及数据库基础知识，熟悉SQL SERVER及ORACLE数据库维护及管理，熟悉网络软、硬件环境搭建及调试；
3.熟悉.Net和C#语言、 web开发模式、asp.net, Html、javascript等技术，并对设计模式与开发过程有一定了解；
4.具有良好的团队协作精神和沟通能力；逻辑思维强，有责任心。
客服人员：2人
职位要求：
1、国家统招本科毕业，专业不限，30岁以下，熟悉计算机操作；身体健康，无既往病史；
2、普通话流利，良好的电话礼仪及应答技能；
3、工作认真细致，有责任心，良好的团队合作能力和服务意识；
4、具有一定的文字功底、良好的语言表达能力和人际沟通能力。
（三）综合业务类（1人）
行政文秘：1人
职位要求：
1、国家统招本科毕业，中文、新闻、法律专业， 35岁以下，身体健康，无既往病史；
2、有较强的文字功底、良好的口头及书面表达能力；有较强的阅读和写作能力，善于策划，应变能力强；
3、熟悉公文写作，掌握机关行文规则；具备办公室文档管理能力，及一定的行政管理经验；能熟练操作OFFICE软件；
4、为人诚实可靠、品行端正，具有亲和力和较强的独立工作能力；
5、熟悉商务礼仪，具有良好的洞察力、理解力和团队合作精神。
二、 应聘者优先条件
1. 具有研究生以上学历者；
2. 具有一定的相关岗位工作经验者；
3. 具有优秀综合素质和工作能力者。
三、 录用及薪酬待遇
（一） 录用方式
1. 资格审查（初试）＋笔试＋面试＋综合考核＋体检
2. 历次参加我单位社会招聘，通过笔试者可直接报名进入面试。
（二） 薪酬待遇
1. 高级管理类：副总经理年薪约8万元（含保险）；
2. 技术类：技术主管年薪约6万元（含保险）；项目管理人员年薪约4万元（含保险），技术维护人员年薪约3万元（含保险），客服人员年薪约2万元（含保险）；
3. 综合业务类：行政文秘年薪约3万元（含保险）。
以上岗位均享受政策规定的各项保险。我们将提高个人全面发展的上升空间，营造个人规划职业生涯的良好氛围，欢迎各位有志之士前来应聘。如有特殊要求，可面议。
四、 其它
通知资格审查时请将个人简历和学历证书原件以及其它可证明个人能力的材料送至合肥市长江西路669号合肥海关数据分中心综合财务部。
报名截至日期：2007年5月1日
笔试、面试时间定于5月上旬，相关考录信息请关注合肥海关互联网站：http://www.aheport.gov.cn
五、 联系方式
联系人：胡婷 梁静 后茜
联系电话：0551-5321116-6627/6660